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个讲师课程
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管理提升讲师课程
马永强
【管理者提升计划MTP—高效沟通】
管理沟通
沟通协作
团队协作
【课程背景】 沟通是管理者最重要的工作之一,根据对有关管理者工作时间分布的研究表明,在管理者一天的工作时间里,有80%的时间用于沟通。 如果沟通不畅,管理者不能及
屠建清
《业财融合工具和技巧的应用与
管理提升
》
业财
融合工具
管理提升
导入 企业管理者应具备的十大实施理念 一、“三驾马车”、“一条马鞭”理念 二、“三力”理念 三、7:2:1理念 四、制度创新理念 五、三个文件夹理念 六、建议三层
周子人
管理者自我修炼之 领导力与团队
管理提升
训练营 2-3天版
沟通技巧
执行力
领导力
中层管理
团队建设
第一部分:正己化人---管理者自我管理 第一章、管理浅述 ü 什么决定职场发展 ü 固有思维模式的危害 ü 管理的定义及内涵 ü 管理的定义内涵分析 ü 场景讨论
郭敬峰
《管理层综合能力及责任感提升》
管理层综合能力提升
管理层责任感提升
如何提升责任感及能力
管理提升
领导力提升
第一单元:管理者EQ情商修炼 趣味游戏:《找变化》 1、职业经理人角色认知 互动小游戏 (1)什么是管理? (2)管理的概念解析 (3)角色定位与认知 (4)职业
陈爱芬
情绪与压力管理:提升组织绩效内动力
情绪与压力管理
情商
情绪管理
情绪与压力管理:提升组织绩效内动力 你是否曾有过这样的烦恼…… 遇到的客户要不是暴跳如雷的难缠者要不就是沉默不搭理的不合作者? 业绩、项目压力如山! 同事合作中,
涂远伟
做最有价值员工
员工管理
提升员工
职业素养
【课程目的】 将毕生岁月奉献给一门手艺,一项事业,一种信仰,这个世界上有多少人可以做到呢?如果做到,需要一种什么精神支撑呢? 【授课对象】 企业所有员工。 【课程
方南
《卓有成效的团队
管理提升
训练》
团队管理
管理效能
管理效能提升艺术之 卓有成效的团队
管理提升
训练 课程背景: 随着社会环境、人才结构、和企业环境的不断变化,在企业发展过程中,管理效能低下对现代企业生存和发展造成最
李春林
正心正念 明知力行——ELP培训追求结果的领导者
正心正念
领导力
管理提升
中层管理
领导力
课程背景 经过大量细致调研发现:领导者心念不正,一味用“招”,不懂用“心”;领导者习性很重,学得很多,改变很少;领导者思维不清,着急管理,疏于领导;忙于业务,
王延臣
金牌班组构建与班组精细化管理全面提升
精细化管理
班组长
6s
五型班组
班组建设
随着市场竞争的加剧、微利时代的到来以及消费者消费层次和品味提升,对企业的产品质量、服务水平、成本控制等方面的要求越来越高、越来越严格。当前,国内企业中普遍存在制度
赵国军
企业绩效
管理提升
绩效
绩效管理
课程导读 绩效考核动员很久了,可为什么还是推行不下去,究竟该不该进行绩效管理? 好不容易绩效考核结果出来了,可为什么大家都不服气,领导也不满意? 企业推进绩效管理
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