很多人说“小企业靠管理、中企业靠资本、大企业靠文化”。又有人说“企业文化就是老板文化”。还有人说“企业文化就是口号”。

    究竟什么才算真正的企业文化？企业文化有哪些作用？企业文化该怎么落地？赵东老师将依据辩证系统的高度，结合近10年的企业文化咨询课题实践，为您解析企业文化的本质、体系，以及企业文化的建设及主要落地方法。

    赵东老师独创辩证系统学派，出版多部著作，部分文章被入选《中国当代思想宝库》，服务过数十家上市集团，近百家中小企业，是具有商业哲学高度的品牌新派导师。

一、什么是文？什么是化？

二、什么是文化？

   1、站在特性上来理解文化

   2、站在价值上来理解文化

三、何谓企业文化？

四、企业文化误区与根源

五、企业文化建设通路

  1、企业文化作用

  2、企业文化体系模拟

  3、企业文化建设路线

  4、企业文化调研与分析

  5、企业文化定位

  6、企业文化理念体系提炼要点

  7、企业文化行为体系提炼要点

  8、企业文化建设成果清单

六、企业文化宣贯技法

  1、企业文化宣贯流程

  2、企业文化宣贯方式

  3、企业文化宣贯原则

  4、企业文化宣贯策略

  5、企业文化宣贯三段论

七、企业文化建设三句经

八、企业文化建设忠言

九、企业文化建设案例参考